ביקורות גוגל עדיין חסומות לעסקים ישראלים. עד מתי?
בתחילת המלחמה, גוגל חסמה את האפשרות לדרג עסקים ישראלים ופלסטינים על גבי הפלטפורמה מחשש לפגיעה ממניעים פוליטיים, אבל גם 9 חודשים אח"כ, טרם נמצא פתרון
בתחילת המלחמה, גוגל חסמה את האפשרות לדרג עסקים ישראלים ופלסטינים על גבי הפלטפורמה מחשש לפגיעה ממניעים פוליטיים, אבל גם 9 חודשים אח"כ, טרם נמצא פתרון
ביום שבת הקרוב יתאחדו כל אוהבי הכדורגל ויצפו בגמר ליגת האלפות שיפגיש את ריאל מדריד ואת דורטמונד. בעיני, כדורגל וניהול מאוד דומים. בשניהם יש צורך
כל התורה על פנדל אחד…. בשבועות האחרונים ניחוח של כדורגל אירופאי בארץ. אני אוהב את זה. מודה, אוהב כדורגל ובעיקר את הסיפורים ואת מה שאפשר
"ישנם שני סוגים של כוח. האחד מושג על ידי פחד מעונש והשני על ידי מחוות של אהבה. כוח המבוסס על אהבה הוא חזק וקבוע אלף
הנה הצעה שלי למודעת גיוס לתפקיד מנכ"ל : אם את\ה בעל יכולות חברתיות גבוהות ומפותחות, חייכן, אמפתי ומסוגל להניע אנשים – מקומך אתנו. זאת לא
וואו, בעיניי אחד הנושאים הרגישים והעדינים ביותר, ואולי אפילו רגיש יותר במשק הישראלי. התלבטות ניהולית שעולה כמעט בכל תהליך – מנהל או חבר ? יש
מנהלים רבים "מספרים" ( בעיקר לעצמם…) שהם זמינים מאוד לעובדיהם, אך בפועל…הם לא ממש. אני שומע הרבה בתהליכי האימון " הדלת שלי תמיד פתוחה", "אני
קואוצי'נג ניהולי הוא יישום מתודולוגיית האימון בתחומי הניהול. המטרה העיקרית של התהליך היא לקדם את הצלחת בעל העסק או המנהל, ומכאן את הצלחת העסק. זהו